Cursos en vigor
INGLÉS BÁSICO PARA ATENCIÓN AL CIUDADANO
Resolver de forma correcta y fluida las situaciones de atención al cliente en lengua inglesa, desarrollando los procesos de comprensión oral y escrita, y expresión oral generados por esa actividad.
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PUNTOS VERIFICACIÓN DE PASO: DISPOSITIVOS REDUCIDOS
Los puntos de verificación de paso - dispositivos reducidos, son pequeños operativos realizados de manera habitual por las patrullas de servicio ordinario en las diferentes vías de nuestras demarcaciones o términos municipales contando con escasos recursos materiales y humanos. La ejecución de los diferentes tipos de dispositivos, necesita del empleo de recursos tanto humanos como materiales adecuados y adaptados a su específica configuración
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MONITOR DE EDUCACIÓN VIAL PARA POLICÍAS LOCALES
La Policía Local desempeña un papel clave en la seguridad y convivencia ciudadana, siendo un actor de referencia en el cumplimiento de las normas de tráfico. Este curso les permite ampliar su rol, pasando de ser agentes sancionadores a educadores y promotores de hábitos viales seguros. La formación especializada en educación vial forma a los policías locales para trabajar en la prevención de accidentes de tráfico, inculcando valores y normas de seguridad vial en los niños/as y adolescentes, lo que repercute directamente en la disminución de siniestros viales y víctimas. En el contexto actual, donde la movilidad urbana es cada vez más compleja y diversa (peatones, bicicletas, VMP, vehículos a motor), la formación específica permite a los policías locales adaptarse a las nuevas realidades viales y dar respuesta a la creciente demanda de la sociedad por una movilidad más segura y sostenible.
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RIESGOS PSICOSOCIALES EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
Los puestos de empleo de la Administración pública suelen ser considerados como trabajos estables con unas condiciones dignas. Sin embargo, existen otros factores que provocan la precarización de algunos puestos de trabajo de la red de empleo de las administraciones públicas. Fenómenos como las privatizaciones de empresas de ámbito público, externalizaciones seguidas de despidos y suspensiones de carreras de funcionarios provocan una presión añadida sobre estos trabajadores. Además, estos empleados también están expuestos a continuos cambios en las políticas y la planificación de las tareas, traslados y alteraciones de los proyectos que llevan a cabo.
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MOTIVACIÓN LABORAL EN EL LA ADMON LOCAL
La motivación laboral es esencial para el día a día de los empleados, ya que influye significativamente en su desempeño y en la creación de un ambiente de trabajo agradable y proactivo. La importancia de la motivación laboral es cada vez más reconocida, y su influencia en los resultados empresariales es indiscutible. Mantener a los empleados motivados es esencial para alcanzar los objetivos tanto generales como específicos, además de crear un ambiente laboral positivo.
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COMPETENCIAS MUNICIPALES EN MATERIA DE URBANISMO, MEDIO AMBIENTE Y ESTABLECIMIENTOS PÚBLICOS
OBJETIVOS DEL CURSO - Conocer los aspectos fundamentales de los conceptos de Urbanismo, Medio Ambiente y Establecimientos Públicos. - Conocer las competencias propias de los entes locales en materia de Urbanismo, Medio Ambiente y control de los Establecimientos Públicos, materias éstas de interés actual, por un lado por los constantes cambios legislativos y por otro (en el caso del control de establecimientos públicos) por la problemática en las crecientes reclamaciones vecinales unido al enfrentamiento de derechos entre el derecho al trabajo y el derecho al descanso. - Conocer los ámbitos de actuación de las corporaciones locales en materia de Urbanismo, Medio Ambiente y Establecimientos públicos. El presente curso está pendiente de homologación por parte del Ivaspe. Limitado a 80 participantes
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APLICACIONES DEL MINDFULNESS EN LA VIDA PERSONAL Y LABORAL
El mindfulness es una técnica de meditación que busca entrenar la mente para centrar la atención y redireccionar los pensamientos. Muchas personas la practican para reducir el estrés, mejorar su concentración o incrementar su bienestar emocional. En este curso aprenderemos las estrategias y herramientas para afrontar de manera mas eficiente las funciones profesionales e incrementar el bienestar en la vida personal
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POLICÍA LOCAL Y MEDIACION: SOLUCIONES PARA LA CIUDADANÍA
La mediación es un servicio policial que actúa siempre que sea idóneo para evitar provocar una escalada en el conflicto, por eso, la labor de los Policías Locales debe hacerse muy bien y debe ser bidireccional con un objetivo prioritario, evitar que la situación empeore. Asimismo, ha llegado el momento de incorporar una formación de mediación policial dentro de los valores y principios de actuación de los Policías Locales, dado que, la mediación policial, después de unos años de construcción teórica, constituye una herramienta de trabajo eficiente en la medida en que introduce una nueva manera de aproximarse a los ciudadanos, de relacionarse con la comunidad e introduce aspectos de cambio en la propia cultura de la organización.
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